不同客戶對企業(yè)的貢獻(xiàn)率不同，對客戶的價(jià)值進(jìn)行分類有效管理客戶，能夠提升企業(yè)員工的工作效率，從而提高銷售額。
1、 對于給企業(yè)創(chuàng)造1000萬利潤的客戶與給企業(yè)創(chuàng)造10萬利潤的客戶，銷售員要花費(fèi)同等的精力？
2、 如何對客戶進(jìn)行分級，按照什么樣的標(biāo)準(zhǔn)來對客戶進(jìn)行劃分，如何統(tǒng)計(jì)客戶對于企業(yè)的價(jià)值？
3、 客戶分級后，如何對客戶進(jìn)行區(qū)別對待，如何把重點(diǎn)客戶照顧好，同時(shí)，又不冷落其他客戶？
一系列問題，攤在在銷售經(jīng)理面前，似的他不知所措。
一、客戶分級的重要性
客戶分級別為什么這么重要呢，很多剛接觸客戶關(guān)系管理的人都會(huì)有類似的疑問。我把每個(gè)客戶都照顧好，不是可以了嗎。但是，往往企業(yè)的精力是有限的，無法對每一個(gè)客戶都做到十分的貼心。所以，企業(yè)有必要，對于重點(diǎn)客戶給予重點(diǎn)照顧。但是，對于客戶進(jìn)行分級到底能夠給企業(yè)帶來什么呢，我們來看一個(gè)例子。
假設(shè)企業(yè)現(xiàn)在有100個(gè)客戶，根據(jù)今年一年的銷售資料顯示，其中18個(gè)客戶所下的銷售定單達(dá)到8000萬，占整個(gè)公司銷售額都80%，而其余的85家客戶，下的定單量累計(jì)只有2000萬。那么，企業(yè)若管理好這15家客戶，就能夠給企業(yè)帶來8000萬的銷售定單；而就算把剩余的85家客戶照顧的體體貼貼，也只能拿到2000萬的定單，那作為聰明的企業(yè)管理者，會(huì)怎么做呢？當(dāng)然是把大部分時(shí)間與精力放在這重點(diǎn)的15家客戶身上，以爭取獲得更大的定單。
假設(shè)某個(gè)客戶，年銷售定單量為6000萬，但是，扣除成本后，其利潤只有600萬；而另一家客戶，年下單額雖然只有5000萬，但是，其利潤率卻有15%，即750完。則當(dāng)兩家客戶的交期遇到?jīng)_突時(shí)，企業(yè)應(yīng)該最先滿足哪個(gè)客戶的需求呢，是先照顧下單量大但是利潤相對較低的客戶，還是下單量大但是利潤相對較少的客戶呢？
假設(shè)某個(gè)客戶A，其年下單量有1000萬，但是，其信用狀況比較差，有時(shí)候貨款要拖個(gè)半年；而另外一個(gè)客戶B，其年下單量雖然只有800萬，但是起付款非常及時(shí)，信用狀況比較好，從來沒有拖欠過貨款。那企業(yè)應(yīng)該重點(diǎn)關(guān)注哪個(gè)客戶呢？
可見，客戶分級是個(gè)復(fù)雜的工程，從不同的角度觀察，客戶對于企業(yè)的價(jià)值是不同的。所以，企業(yè)需要根據(jù)自身的需要，對于客戶的分級做出一統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，如此，客戶分級才具有可操作性。
那客戶分級的重要性體現(xiàn)在哪些方面呢？筆者認(rèn)為，主要體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面：
1、 有利于企業(yè)調(diào)整分工。若把級別高的客戶都交給集中的幾個(gè)業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)，那其他的業(yè)務(wù)員肯定會(huì)覺得命運(yùn)不公，因?yàn)樗麄兛梢圆毁M(fèi)吹灰之力就拿到較多的定單，拿比較多的提成；而他們手上的爛客戶，就算他們跑斷了腿，說爛了舌頭，也只能拿到這么一點(diǎn)點(diǎn)定單，沒個(gè)人心理都會(huì)感到不平衡。作為銷售經(jīng)理，要讓銷售員手中的客戶達(dá)到平衡，讓他們在一個(gè)起跑線上起跑，如此，才能激發(fā)他們的上進(jìn)心。
2、 有助于企業(yè)對于資源的分配，按級別對待。企業(yè)最終目的是為里利潤，所以，對于級別高的客戶，給予一些優(yōu)先待遇，這沒有什么說不過去。如當(dāng)兩個(gè)客戶的定單交期有沖突時(shí)，可以優(yōu)先生產(chǎn)級別高的客戶定單；當(dāng)發(fā)生缺料時(shí)，優(yōu)先滿足級別高的客戶定單；甚至在付款條件等方面，也可以給級別高的客戶比較寬松的付款條件，等等。
3、 可以方便銷售經(jīng)理分配工作。如銷售經(jīng)理可以根據(jù)客戶的級別，指揮銷售員，如何進(jìn)行工作。如可以要求銷售員，對于級別高的客戶，要每個(gè)月進(jìn)行一次拜訪，以了解他們最新的需求；而對于級別低的客戶，可以要求沒半年一次、甚至每年一次的拜訪。
二、客戶分級的標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)企業(yè)要求的不同，有不同的分級標(biāo)準(zhǔn)。CRM系統(tǒng)采納了在企業(yè)中普遍使用的標(biāo)準(zhǔn)，用戶可以根據(jù)自己的需要，選擇不同的標(biāo)準(zhǔn)。
1、 客戶的信用狀況
即企業(yè)統(tǒng)計(jì)客戶最近一年的付款情況是否及時(shí)，有否拖延及拖延的天數(shù)與原因，然后根據(jù)這些因素，來判定客戶的級別。
2、 客戶的下單金額
統(tǒng)計(jì)企業(yè)近一年或者兩年的客戶下單金額，然后，按照其下單量從大到小，進(jìn)行排列。下單量可以從下單的金額，也可以從下單的數(shù)量進(jìn)行考核。
3、 客戶的發(fā)展前景
這主要針對新客戶，企業(yè)通過考察、了解等手段，挖掘客戶的潛在價(jià)值，然后，去人為的判斷其重要性。新客戶因?yàn)闆]有歷史交易的情況，所以很難用具體的數(shù)據(jù)來支持企業(yè)的決策，只有通過這主觀的判斷，才可以指定客戶的優(yōu)先級別。
4、 客戶對企業(yè)利潤的貢獻(xiàn)率
這種方法，不但從客戶下單的金額考慮，還涉及到其購買產(chǎn)品的成本與利潤問題。統(tǒng)計(jì)一年客戶的銷售定單量及其購買產(chǎn)品的利潤率問題，然后算出起給企業(yè)創(chuàng)造了多少的利潤。再以這個(gè)利潤的大小進(jìn)行排名，進(jìn)行優(yōu)先級的排名。
5、 綜合加權(quán)
以上幾個(gè)指標(biāo)都只是從一個(gè)方面進(jìn)行衡量，不免有點(diǎn)偏頗。如雖然客戶信用狀況很好，但是，有可能其一年才下個(gè)100萬的定單，就算其信用狀況最好，其也沒有給企業(yè)操作多少的價(jià)值；再如，客戶的下單量雖然比較大，但是，其購買的產(chǎn)品都是低利潤的產(chǎn)品、或者其信用狀況不是很好，老是拖欠，那也不一定是價(jià)值高的客戶。
為此，現(xiàn)在很多企業(yè)都喜歡從多個(gè)角度來衡量客戶的價(jià)值，如把以上各個(gè)指標(biāo)按一定的比例進(jìn)行加權(quán)，如客戶的信用狀況占據(jù)10%，客戶的下單金額占據(jù)30%，客戶對企業(yè)利潤的貢獻(xiàn)率占據(jù)60%，以100分為基礎(chǔ)，然后按分?jǐn)?shù)從高到小進(jìn)行排列，對客戶進(jìn)行分級。
三、客戶分級在CRM系統(tǒng)中的應(yīng)用
在CRM系統(tǒng)中，很好的體現(xiàn)了客戶分級的特色。
1、 提供了自動(dòng)客戶分級的功能
CRM系統(tǒng)，提供手工與自動(dòng)劃分兩種方式的客戶級別劃分工具。一是CRM系統(tǒng)可以根據(jù)歷史交易的情況，如銷售定單的金額或則信用狀況等，從高到低進(jìn)行排列，然后按照預(yù)定劃分的比率，把客戶分成A、B、C等幾級，然后，用戶可以在系統(tǒng)自動(dòng)劃分的基礎(chǔ)上，再根據(jù)實(shí)際的情況，進(jìn)行一定的調(diào)整。
2、 提供提供相關(guān)的報(bào)表，為具體的客戶政策的制定提供數(shù)據(jù)支持
CRM系統(tǒng)提供了相關(guān)的報(bào)表，如客戶分級報(bào)表等，可以非常明顯的看到客戶的級別，及每個(gè)指標(biāo)的具體值，如信用狀況、下單金額等等，高層管理者就可以在這張報(bào)表的基礎(chǔ)上，進(jìn)行相關(guān)的決策，如調(diào)整付款條件、給予價(jià)格折扣等等。
3、 在客戶投訴等處理環(huán)節(jié)上，給予更高的待遇
當(dāng)兩個(gè)級別的客戶同時(shí)向企業(yè)進(jìn)行投訴時(shí)，CRM系統(tǒng)在排序時(shí)，會(huì)把重要性級別高的客戶投訴排在前面，讓用戶優(yōu)先處理級別高的客戶投訴，以提高他們的客戶滿意度。
CRM系統(tǒng)還可以根據(jù)客戶級別的不同，分別設(shè)置不同的響應(yīng)時(shí)間，如可以規(guī)定客戶級別高的投訴，在3天內(nèi)處理完畢，而客戶級別低的投訴，在5天內(nèi)處理完畢。如此控制，來提高重點(diǎn)客戶的滿意度，爭取他們的銷售定單。
4、 若跟排程系統(tǒng)結(jié)合，還可以考慮客戶級別高的定單優(yōu)先生產(chǎn)
當(dāng)客戶不同的銷售定單碰頭時(shí)，企業(yè)就面臨著一個(gè)艱難的選擇，該先生產(chǎn)誰的銷售定單；或者到兩家客戶的銷售定單都要用到某種材料時(shí)，而某種材料暫時(shí)無法滿足所有的定單時(shí)，該優(yōu)先給那張定單用等等。系統(tǒng)可以設(shè)置，客戶級別高的定單優(yōu)先，即優(yōu)先生產(chǎn)客戶級別高的生產(chǎn)定單。
20%的客戶給企業(yè)創(chuàng)造了80%的價(jià)值，那企業(yè)當(dāng)然要把80%的精力花在這20%的客戶身上。這說說容易，但是在以前手工管理階段，很難實(shí)現(xiàn)。因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)困難、管理困難、追蹤困難。這三大難現(xiàn)在了20/80原則的利用。
而自從有了CRM系統(tǒng)，就解決了這三大難問題。自動(dòng)分級與手工分級相結(jié)合，最復(fù)雜的分級原則都可以實(shí)現(xiàn)；相關(guān)的報(bào)表及管理工具，為客戶按照級別對待提供了平臺(tái)的支持；而相關(guān)的追蹤工具，如投訴處理延遲表等報(bào)表，又可以幫助管理者查詢重點(diǎn)客戶的投訴處理情況，這為重點(diǎn)客戶的追蹤提供了支持。有了CRM這個(gè)管理工具，相信企業(yè)能夠在把握20%客戶胃口的同時(shí)，爭取剩余的80%的客戶。在未來的客戶關(guān)系管理中，實(shí)現(xiàn)區(qū)別對待的原則，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值。
利用CRM系統(tǒng)對企業(yè)客戶進(jìn)行分級，真正落實(shí)一客戶為中心發(fā)管理理念。
